Конфигурация «1С:Зарплата и управление персоналом»:
Для тех, кто хочет комплексно автоматизировать решение задач кадровых служб и бухгалтерии, расчёты с персоналом, а также организовать регламентированный учёт на небольших и средних предприятиях.
Конфигурация поддерживает все основные моменты в управлении персоналом, кадрового учёта, расчёта заработной платы, исчисления налогов, отчёты и справки в социальные фонды и органы государственной власти, позволяет планировать расходы оплаты труда.
1С Зарплата и управление персоналом 8 адаптирована под требования ФЗ №152-ФЗ от 27 июля 2006 года "О защите персональных данных". Встроены возможности регистрации событий, связанных с работой с персональными данными, включая информацию о пользователе, с которым событие было связано.
Для различных типов пользователей (руководства, кадровой службы, службы занимающиеся управлением персоналом) присутствуют отчёты, позволяющие получать полную аналитическую информацию.
Конфигурация позволяет вести учёт как для небольших, так и для крупных организаций.
Программа рассчитывает заработную плату, удержания и другие начисления, как простыми, так и сложными способами. Выплату заработной платы можно переводить через кассу, на карту работника, через раздатчика или на расчётный счёт в банке.
В конфигурации 1С:Зарплата и управление персоналом вы можете:
- заниматься кадровым делопроизводством;
- настраивать группы должностей;
- планировать расходы на персонал и оплату их труда;
- начислять выплаты персоналу;
- отражать затраты на персонал в общем бюджете компании;
- управлять компетенциями, штатным расписанием и рабочим временем;
- исчислять налоги и взносы, необходимые уплатить в различные инстанции в соответствии с законодательством российской федерации.
Разработан обмен данными конфигурации 1С Зарплата и управление персоналом 8 с конфигурацией 1С Бухгалтерия, путём переноса данных в информационную базу 1С Зарплата и управление персоналом 8.
Конфигурация позволяет организовать эффективное планирование потребностей в персонале, найм, обучение сотрудников, финансовые мотивации, аттестации и многое другое.